“工業(yè)是富國之本，人才培養(yǎng)是工業(yè)富國之本”

小松起源于日本石川縣小松市。創(chuàng)始人竹內(nèi)明太郎為了研發(fā)用于開采游泉寺銅山的礦山機械，成立了小松鐵工所?！拔覀儾荒茏屢蕾囉谠撱~山的社區(qū)在銅山關(guān)閉后消失。為此，必須發(fā)展工業(yè)，促進地方產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。”在明太郎的志向之下，小松于1921年誕生。我們繼承了創(chuàng)始人“通過技術(shù)與社會共同發(fā)展”的精神，培養(yǎng)人才，在真誠面對客戶的同時繼續(xù)致力于創(chuàng)造價值。

貫徹從現(xiàn)場的視角出發(fā)，追求顧客的想法是小松所注重的。創(chuàng)造滿足客戶所需的物和事。為此，小松正在與研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、產(chǎn)品支持等所有內(nèi)部部門以及合作公司和代理商等合作伙伴一起，共同致力于“包括解決方案在內(nèi)的產(chǎn)品制造”。始終堅持質(zhì)量，反復改進。這種精益求精的態(tài)度滲透到了在世界各地工作的員工中，成為了小松的價值觀，也與人才的進一步成長息息相關(guān)。

從客戶的每一個煩惱，到建筑工地的勞動力短缺等社會問題，以及全球規(guī)模的嚴重環(huán)境問題。為了應(yīng)對眾多挑戰(zhàn)，小松通過產(chǎn)品，技術(shù)和服務(wù)的創(chuàng)新提供了各種解決方案。為了面對今后地球上存在的困難課題，為了創(chuàng)造世界各地人們可以安心生活的未來，我們將走在時代之前持續(xù)應(yīng)對挑戰(zhàn)。

小松制作所從日本石川縣的一所小鐵廠開始起步，1955年首次向海外發(fā)展，現(xiàn)已成長為海外市場銷售額占工程機械、礦山機械銷售總額80%的跨國企業(yè)。今天，約6萬名來自不同國家和種族的小松員工團結(jié)一致，朝著“創(chuàng)造新價值”的目標前進。我們將繼續(xù)提供適合該地區(qū)的產(chǎn)品、服務(wù)和解決方案，以滿足世界各地客戶的需求。我們將繼續(xù)為客戶創(chuàng)造快樂和新價值。